自分が成長する上で大切なものが社員教育

新入社員はよく社員研修というものがあります。しかし、最近は定年すぎても働く人も多いためシニア向けの研修もとても重要になってきました。 会社を作る上で必要なのが社員教育です。まずは、会社の理念を理解してもらわなければ組織として成り立ちません。皆がともに協力して、同じ成功を求めなければバラバラになってしまいます。人を育てるということは本当に大変なことです。赤の他人同士が集まる場です。育ってきた環境も、見てきたものも違います。大きな溝ができることもあります。それでも人にぶつかっていくのが、教育です。部下を育てられないということは、自分に非があるということに気づかなければいけません。自分が出来ていないことを他人に求めてはいけません。彼らにとっての見本は自分であることを理解しなければいけません。他人の振り見て我が振り直せ、とはよく言ったものです。子供は親を見て育ちます。それと同じで、社員も上の行動を見て学んでいきます。もし社員の行動に疑問を感じたならば、まずは自分の行動を見直すべきです。自分の考えを押し付けてはいけません。何故そのように行動したのかを理解する必要があります。

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